2023年“安全生产月”活动方案

今年6月是第22个全国“安全生产月”，主题是“人人讲安全个个会应急”。根据国务院安委办、应急管理部、交通运输部等部委和集团统一部署，结合公司2023年安全生产工作安排，制定本方案。

一、总体思路

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入宣传贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于安全生产重要论述，坚持“人民至上、生命至上”，坚持统筹发展和安全，坚持安全第一、预防为主，牢固树立“双零”理念，立足落实“高质量发展深化年”要求，持续树牢安全红线意识，推动安全生产责任落实，统筹公司2023年安全生产重点工作和安全管理强化年、重大事故隐患专项排查整治2023行动部署，紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急”主题策划活动内容，切实提升全员抓安全工作的主动意识，切实提高风险隐患排查整改质量，切实提高应急处置和自救互救能力，为做强做优做大公司产业、全面打响公司品牌提供坚实安全保障。

二、组织机构

为切实加强活动组织领导，确保各项工作全面执行到位，2023年“安全生产月”活动由公司安委会统一领导。“安全生产月”活动领导小组办公室设在公司安委办，负责具体组织、指导、协调各单位开展“安全生产月”活动。各单位应参照成立“安全生产月”活动领导机构和工作机构，确保各项活动部署落到实处、取得实效。

三、活动内容及安排

各单位要在“安全生产月”期间参照公司安排的有关活动，结合自身特点，高度重视、认真组织，加强宣传引导、注重工作实效，确保各项安排落到实处。

（一）举行启动仪式，部署开展“安全生产月”活动。

公司于5月31日举行“安全生产月”活动启动仪式，各单位要充分结合自身实际，采取多种形式，举行丰富多彩的启动仪式，营造浓厚的活动氛围。

（二）开展习近平总书记关于安全生产重要论述宣贯活动。

公司及各单位要持续深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，通过组织开展“安全生产大家谈”“班前会”“以案说法”等交流学习体会，进行警示教育。通过活动，以非常明确、非常强烈、非常坚定的态度牢固树立安全红线意识。

（三）开展主题宣教活动。

各单位要按照制定的教育培训计划、公司教育培训工作要求，紧扣“人人讲安全个个会应急”活动月主题，组织好系列宣讲活动，促进安全认识再提升。

一是深化安全教育培训工作。“安全生产月”期间公司将系列安全培训；同时，公司组织做好公司主要负责人、各单位负责人这个“关键少数”的参训工作，增强各单位负责人安全意识，提升应急处置能力。各单位要结合本单位特点，组织开展针对性教育培训活动，及时开展警示教育活动，杜绝培训盲区。

二是聚焦主题，深度开展主题宣传活动。各单位要组织参与并结合自身特点组织开展“十大逃生演练科普视频”展播、“人人讲安全个个会应急”网络知识竞赛、“线上逃生演练训练营”“自救福利大派送”等活动，扩大应急知识普及面。同时，各单位要加强人文关怀，广泛深入开展应急科普进家庭，组织开展“五个一”宣传活动：鼓励家庭阅读一本安全应急科普读本、开展一次家庭安全隐患排查、组织家属进行一次安全技能培训、绘制一张逃生路线图、进行一次逃生演练。

要广泛深入开展常态化宣传，加大事故案例警示教育宣传力度，通过报刊、网站、新媒体等开设安全生产宣传专题、设置宣传专栏、张贴宣传挂图、播放宣传片等各种形式，形成舆论声势。要及时发布各类安全风险提示信息，加强自然灾害引发生产安全事故的风险预警和宣传提示。

三是开展“动火作业风险我知道”宣传活动。各单位要深刻吸取近期违规动火引发的重特大事故教训，开展警示教育活动及安全培训，提高各级管理人员和作业人员动火设备和消防设备管理方面专业知识，加强电气焊作业管理和易燃品、危化品储存管理，能够正确进行动火作业风险分析，增强防火安全意识和火灾应急处置的能力。要以此为契机，进一步健全消防责任体系，完善消防管理制度。在管理中，严禁聘用和招请未经安全培训合格、未取得相关证书的人员在特种作业岗位上岗作业。

（四）开展职业健康宣教活动。

各单位要切实从关注员工职业健康出发，严格落实施工作业过程中各项职业健康防护措施，鼓励各单位开展送清凉慰问，并积极组织本单位的职业健康方面讲座和培训工作，在施工现场张贴宣传海报、宣传条幅，发放《职业病预防宣传手册》，使职业病防治工作的重要性和必要性得到广泛宣传普及，充分提高全体职工、现场作业人员的职业健康预防意识。

（五）全面推动实施安全承诺。

“安全生产月”期间，公司将发布主要负责人安全生产倡议书，开展安全承诺签字等系列活动，带头履行法定职责。各单位要全面推动实施安全承诺，公司主要负责人、单位负责人分别代表企业、单位向社会和全体员工公开承诺，自觉肩负安全生产主体责任。各级领导要以身作则、率先垂范，从小事上入手、从细微处发力，做“有感领导”。由各级员工公开承诺，自觉遵守各项安全管理制度和操作规程，履行岗位安全职责。通过实施安全承诺，营造浓厚舆论氛围，激发各级主动担当的内生动力。

（六）开展重大事故隐患排查整治。

各单位要按照公司《安全管理强化年》《重大事故隐患专项排查整治2023行动工作方案》等方案要求，认真分析6月份施工特点和常见事故类型，开展针对性排查。各单位主要领导要带头履行《安全生产法》规定的七条法定职责和“2023年全国“安全生产月”活动方案”中“五带头”要求（带头研究组织本企业重大事故隐患排查整治、带头落实全员安全生产岗位责任发挥管理团队和专家作用、带头对动火等危险作业开展排查整治、带头对外包外租等生产经营活动开展排查整治、带头开展事故应急救援演练活动），从推动责任落实、强化重点领域专项排查整治、强化公司重点部署等环节入手，切实以排查和整改重大事故隐患为目标，推动安全生产工作措施落实到位。

（七）积极鼓励安全隐患举报。

各单位要积极推广应用安全隐患举报二维码，建立有奖举报机制，对主动发现隐患的个人给予一定奖励，切实构筑“人人宣传、人人监督、人人参与、人人受益”的安全舆论风向，及时消除现场突出问题和重大隐患，促进安全生产领域提升。各级员工也可使用应急管理部“安全生产举报微信小程序”“安全生产曝光台”“12350举报电话”等举报渠道。

（八）开展“安全宣传咨询日”线下线上活动。

6月16日是全国安全宣传咨询日。公司将举办“安全宣传咨询”活动。在公司总部设置展台，开展有奖答题等活动，广泛增强员工安全意识和安全知识储备意识。各单位要结合本单位实际，采取设置咨询展台、举办展览展示、发放宣传品、开展有奖竞猜、安全场馆体验等多种形式，组织现场宣传、咨询服务、体验交流等线下活动。倡导单位负责人带头参加活动，充当安全知识讲解员，以“人人讲安全”促进“人人知安全”。

（九）开展系列群众活动。

各单位要以“安全生产月”为契机，开展系列群众活动，推动各级党政工团群齐抓共管，形成安全生产保障合力。公司微信公众号将在“安全生产月”期间持续推送人物事迹、安全管理特色亮点相关报道。各单位要充分发挥党员安全示范岗、青年安全生产示范岗、导师带徒等组织优势和特色工作，多形式普及安全生产常识，发动各层级管理人员集思广益，贡献做好安全工作的好经验、好做法、金点子。

（十）开展应急预案演练活动。

“安全生产月”期间，每个单位均要聚焦重大风险，开展一次针对性的专项应急演练。通过演练全面检验预案的针对性、实用性和可操作性，进一步建立健全应急预案体系，不断提高各级领导者应对突发事件的分析研判、决策指挥和组织协调能力，持续提高应急救援队伍实战技能，确保相关人员“知风险、懂防范、会避险”，熟悉应急处置职责，掌握必要的应急处置措施及逃生技能，能够科学、及时开展先期处置，做到“个个会应急”，持续提高应急处置能力。

四、活动要求

（一）加强组织领导。“安全生产月”活动作为一项全国性的安全生产宣传教育活动，对于深入学习宣传贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述精神，宣传贯彻党和国家关于安全生产的重大决策部署和相关法律法规，普及安全知识、强化安全意识、提升安全素质、营造安全氛围具有十分重要的作用。各单位领导要高度重视，亲自带头组织并参与活动，在活动的安排部署、宣传发动、组织开展、督促检查等各环节上抓好落实。

（二）强化舆论引导。各单位要紧紧围绕主题，把握正确宣传导向，结合工作特色和亮点，开展安全生产宣传教育工作，要充分发挥新闻媒体作用，加大宣传报道力度，尤其要在安全生产宣传咨询日活动等重要时间节点开展安全生产主题宣传活动，形成阶段性宣传热潮，不断增强活动影响力和实际效果。要多管齐下，营造声势，做到“规定动作做到位，自选动作有特色、有创新”，营造全员关心安全生产、参与安全发展的浓厚舆论氛围。

（三）注重活动实效。各单位要把“安全生产月”与公司部署的各专项工作紧密结合，切实推动各方面安全生产责任落实，做到组织部署、检查督导、总结汇报全过程落地，防止搞形式主义、敷衍了事。要努力创新，采用多种形式开展“安全生产月”活动，积极鼓励广大职工、群众参与，确保活动高效开展、覆盖全员。