主题教育心得体会：四个比拼促发展

各位领导、同志们，自集团主题教育开展以来，我把全面、系统、深入学习新思想和创新理论作为首要要求，认真思考蕴含其中的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑，坚持学思用贯通、知信行统一，越学越有信心，越学越有力量，越学越有方向。结合学习思考和自身实际，围绕“四个比拼”谈谈体会。

一、保持求知心态，在比拼中锤炼“善作善成”过硬本领

知之愈明，则行之愈笃。我们要坚持不懈用新思想凝心铸魂，始终把创新理论作为案牍卷、枕边书，从思想体系上研机析理，从理论源头上加深理解，原汁原味学、逐字逐句悟，做到学深悟透、融会贯通、入脑入心。要坚持及时跟进学、反反复复学、联系实际学学，舍得下真功夫、苦功夫，钻进去、学到底，坚持用思想之“矢”去射实践之“的”，使之成为干事创业的根本遵循。

学贵有恒，不弃学于寸阴、不拒学于点滴。我们要牢固树立学习力是竞争力理念、学习力是发展力理念，把增强工作本领视为事业所系、职责所需，持续提高知识储备、加快知识更新、优化知识结构。要立足学习“出发点”、找准学习“兴奋点”、把牢学习“结合点”，刻苦钻研本职业务，熟练掌握岗位技能，做到具体政策要懂、专业政策要精，在赛马比拼中创先争优、加钢淬火。

二、坚持真抓实干，在比拼中扛起“有为有位”责任担当

大道至简，实干为要。面对当前任务艰巨繁重、局面纷繁复杂的形势，我们要挺起“胸中有誓深于海”的担当之魂，推动任务项目化、项目清单化、清单具体化，做到任何时候、任何地点敢冲敢拼、能战能胜。要把基层一线作为干事创业的“练兵场”和经风雨、见世面的“大熔炉”，拿出逢山开路、遇河架桥的劲头，心往一处想、劲往一处使，促进工作点上开花、面上结果。

实干是实干家的通行证，空谈是空谈者的墓志铭。我们要自觉把责任扛在肩上、把担当牢记心中，大力推行现场办公、一线办公、马路办公的工作作风，沉下身子作调研，静下心来解难题，做到“只为成功找办法、不为失败找借口”。要以“舍我其谁”的主人翁意识，坚持实干苦干加巧干，抓实抓细工作的每一个步骤、每一个节点、每一个细节，做好应做的事，尽好应尽的责。

三、勇于创新破题，在比拼中锻造“敢闯敢试”精神品格

守正者不惑，创新者益强。面对集团转型改革难啃的“硬骨头”、难打的“攻坚战”，要不为传统观念所束缚，不为陈旧模式所左右，拿出敢为人先的闯劲、一往无前的拼劲，持续开掘创新“富矿”，努力打通创新“堵点”。要在头脑里树立创新思维，在行动上拿出创新魄力，以科学的态度、开阔的视野、崭新的思维找到创新的灵感，积极寻找解决老大难问题的最佳方案。

干工作，循守旧、固步自封是难以成事的。作为年轻员工，要充分发挥思维活跃、接受新事物快的特点，拿出“初生牛犊不怕虎”的勇气，勇于创新、善于创造，做到在难题面前敢闯敢试、在挑战面前敢打敢拼。要从思维定势、固有模式、路径依赖中解放出来，拿出敢破敢立的勇气、勇于争先的锐气，深入调查研究，聚焦问题发力，善于总结思考，齐心协力开创工作新局面。

四、持续改进作风，在比拼中展示“从严从实”良好形象

水激石鸣，人激志宏。我们要在行业系统大格局中找准“标杆”，敢与最强者比拼、与最快者赛跑，以更高的标准激励自己，力求把工作做到精致、细致、极致，推动在新一轮高质量发展中抢占先机、拔得头筹。要坚持目标导向、结果导向，把工作标准调到最高，把精神状态调到最佳，积极践行“马上就办、真抓实干”的赶早意识，力争拼出过硬实绩、拼出优秀成果。

解决比解释更有力量、汗水比泪水更有营养。我们要着力强化“严真细实快”的工作作风，不务虚功、不图虚名，不喊空口号、不搞花架子，不干则已，干就干成精品，干就干到极致，争取创造一流的工作业绩。要涵养“吃苦不言苦、知难不畏难”的进取精神，用心想事、用智谋事、用力干事，把集团的信任、关心和支持转化为干事创业的精气神，在各自岗位上争当先锋。