2021 年 X 月底本人到市总工会工作以来，身兼双重党内职务，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，紧扣全市发展大局和工会中心工作，牢固树立机关党建是主责主业的意识，主动靠前、创新思维、务实推进，有效促进工会党建工作高质量发展。
一、在政治建设上把好方向，争创 “三个表率” 模范机关
（一） 高质量学好政治理论。扎实开展党史学习教育，带头认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平重要讲话，全年组织党组中心组学习 XX 次，研讨交流 XX 次，获评 “全市县处级党委 （党组） 理论学习先进中心组”。深化学习型党组织建设，推动 “学习强国” 平台使用，第一时间部署 《习近平谈治国理政》 第三卷、十九届五中、六中全会精神学习，邀请专家作 “民法典” 辅导，促进党员干部提升政治理论素养，提高解决问题能力。
（二） 高标准完成中心工作。深化党建与业务融合实践，将 “两个维护” 坚定落实在工会围绕中心、服务大局中。积极参与新冠疫情防控，拨付工会经费 XXX 万元发放电子消费券，成立 “党员志愿突击队”，开展抗疫三大 “惠行动”，获市委书记 XX X 次批示肯定，X 名党员获市委表彰。及时部署市总工会 “决战 ‘过万亿’ 走在前、夺取 ‘双胜利’ 作表率” 主题实践活动，推动基层党支部和党员在推进产业工人队伍建设改革，服务高质量发展，助力常态化防疫中发挥战斗堡垒和先锋模范作用。
（三） 高站位落实意识形态工作。树牢 “先手思维”，压实意识形态层级责任制，分级签订意识形态责任书，指导制订 《市总工会党组落实意识形态工作责任制实施细则》 等 X 个制度。坚持每半年听取、研究意识形态工作，常态化落实谈心谈话制度。积极培养理论宣讲人才，指导和支持机关党员参加全省 “从抗疫大考看制度优势” 演讲决赛，获一等奖。
二、在组织建设上抓实创新，推动基层支部全面进步
（一） 以 “第一书记” 为抓手促进基层党建。以上率下，以 “第一书记” 身份带领党员下基层调研，为支部党员上纪律党课，开展党建督查，进一步压实机关党建责任，提升工会党建整体水平，X 个在职党支部均获评 “四星级党支部”，X 个被评为 “市级机关先进基层党组织”。结合走访慰问、建言献策、参观红色基地等活动，加强对离退休干部思想政治引领，巩固 “六有一提升” 成果。
（二） 以制度建设为支撑严肃党内生活。带头落实 “三级书记” 责任清单和领导干部双重组织生活制度。积极贯彻 《党员教育管理条例》，指导修订 《关于加强工会党员队伍建设的具体办法》 等 X 项制度，开展党员教育管理项目化试点工作，抓好支部书记 “述考评”，促进党内生活 “三量” 提升。
（三） 以提素增能为路径积蓄党建力量。积极推进机关青工委、妇联建设，创新开设 “工会党务学堂”“青年工运论坛”，联合开展党务 （青年） 干部赋能提升班、知识竞赛等活动，着力提高专兼职党群干部能力。加强党务干部激励考核，及时表彰先进典型 X 人，把兼职党务干部工作情况纳入日常考评，激发工作动力。
三、在作风建设上从严从实，锤炼硬核工会党员队伍
（一） 营造干事氛围。精心组织 “学习 XX‘三大法宝’，答好 XX‘发展四问’” 学习研讨活动，主动对标找差，广泛征集建议，各级党组织开展研讨交流 XX 次，党员干部撰写心得体会 XX 篇，获活动优秀组织奖。以道德讲堂、走帮服等形式深入学习践行 “新时代 XX 治水精神”，激扬狼性，争先创优，“党建带群建、服务高质量” 活动、产改工作等多次获省、市领导批示，列入政府为民办实事的帮扶困难职工项目超额完成任务，全国劳模推选、工会法律援助等 XX 多项工作在国内、省内领先。
（二） 强化廉政教育。精心组织 X·XX 思廉日活动，邀请市领导 XX 作专题廉政辅导，组织参观廉政教育基地，利用 “算好廉政账” 教育月和 “X” 国际反腐败日开展警示教育。拍摄 “与你廉一起” 亲情廉语微视频，获全市优秀奖。
（三） 突出问题整改。集中开展 “机关作风整治月” 活动，全年开展作风建设自查自纠 XX 次。完成 2021 年作风建设评议问题整改 X 条。严格对照市委巡察市工人业余大学反馈意见，在市总工会系统开展同步整改落实，推动全面从严治党向纵深发展。
四、明年打算
我们将 2022 年定为 “机关党建创新年”，围绕庆祝党的二十大胜利召开这个主题，聚焦 “打牢基础、补实短板、当好先锋” 目标，力争在理论武装学习教育上有新提升；在强化基层组织建设上有新发展；在围绕中心服务大局中有新实践；在深化党风廉政建设上有新突破。